五个大节有过节费是哪五个

1、中秋节一般是有过节费的，每逢佳节倍思亲，中秋节是中国人传统的节日，一般的企事业单位都会发一些过节费，并且当天放假一天。国庆节一般是没有过节费的，但是假期比中秋节长，而且高速公路是的不收过路费。中秋节的高速公路用是不免过路费的。

2、过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。

3、节、国庆节。

4、四、新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费；在节前离

5、国企应发过节费节日有：春节，清明节，五一劳动节，端午节，中秋节，国庆节，元旦。

6、不管节大节小，只要是国家正式节日，过节费180元/每节,同月多节累计相加，不分官职、岗位，可能各地区有所不同。

7、中秋节，春节。一般这个大节日，公司不发礼物的话就会给过节费。这样也挺好的，给员工的福利。还记得之前上班，中秋节，老板没有给我们买东西，给我们发了红包，作为过节费，其他节日小的，劳动节，端午节，小节日放假代替了，就没有过节费，有的公司春节也会有，年终奖。有的，也可以叫过节费吧！

8、二、其他节假日包括：妇女节。

9、根据劳动法的规定，法定节假日休息的，用人单位要依法支付工资。

10、根据劳动法的规定，法定节假日休息的，用人单位要依法支付工资。过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。

11、四、新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费；在节前离职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。

12、春节会发过节费

13、过节费有元旦，清明。春节，劳动节，端午节，中秋佳节，国庆节。并且可能每个节日的过节费都有所不同，不过春节的时候过节费比平日节日是要多一点的。

14、冬天采暖费

15、对困难群众发放过节补贴可以更加进一步的保障了元旦，对困难群众的基本生活更加有利于社会的和谐发展，至于过节费发放方法每个地方每个企业都有不同规定，有些企业发放一些生活用品或一些礼品，还有一些企业直接把过节费打到银行卡上，总之各有不同。

16、一、法定节假日包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋

17、职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。

18、三、主要节假日过节费发放标准：

19、兴盛的时候发得多一点，衰落的时候发得少一点……

20、一般的公司节假日员工过节费及发放标准：一、法定节假日包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。

21、夏天防暑降温费

22、一年中国家放的法定节假日都是有补贴的，从年头开始算就是春节、元旦节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节这七个国家法定节假日，大体企业会在这些节假日发过节费作为补贴，也有些是发物品福利的，同时如果在法定节假日上班是有三倍工资的，另外的值班日补班不了是有两倍工资的。

23、五、过节费发放一般包括公司全体员工（不含临时工）。

24、我在国企40多年，经历了国企发展的多个阶段，无论是兴盛的时候或是衰落的时候，一般劳动节，国庆节特别是春节都发过节费。

25、春节、中秋节、端午节

26、一般的公司节假日员工过节费及发放标准：

27、八月十五与春节。因为是全国人民的法定节假日，也是我国的仁传统文化节日，全国人民都踊跃欢度，採购节日礼物和食品，准备看望长辈的礼品，家人们穿戴的新衣，欢天喜地的安全的过好重要节日的每一天。

28、八月十五和国庆节，双节期间会发过节费

29、农历一月初一春节，农历五月初五端午节，农历八月十五中秋节因为农历的一月初一是几千万年的传统节曰，大多数的地区都吃饺子。农历的:五月初五是端午节我国的很多地方都已包粽子为主，包粽的食料多种多样。八月十五吃月饼，月饼的食料更是多种多样。